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杨青把人见到一起，挨个介绍，四男三女，男女比例还挺平均的。
“这是我们的新老板叶星竹，叶总，大家欢迎。”
陆尧安目光粗粗地扫过去，目光往回移了几分，发现站在最左边的付宸，拿胳膊肘撞了撞星崽。
“咦，冤家路窄，看来你们很有缘分呢？”
叶星竹皮笑肉不笑：“呵，上次忽悠我的账还没跟你算呢？”
两人光明正大的咬着耳朵，但没人敢说。
付宸睁大眼睛眼睛，完了，叶少成了他的老板，不会要跟他算之前的账吧。
杨青把办公室腾出来，叶星竹挨个拉他们进去谈话，陆尧安旁听。
“工资这块，你们有什么想法吗？”
谭薇芍：“我原本开始七千，要是能涨一千就好了。”
问了六个人，他们的平均工资在一万以上。
叶星竹转着手中的笔，瞥见旁边正在追剧的人，握紧拳头重重敲了敲桌面。
“it的工资1-2万就算了，前台和财务都有7-8千这不合理，他们的工资偏高。”
“还有最后一个，问完再说。”
陆尧安漫不经心取下耳机，看了看杨青正值青年，却已经花白的头发。
杨青是真心为员工考虑，这钱他不是不能出，但是不能被人当成冤大头。
“你工资多少？”
最后一个是熟人，加上之前被付宸骗过，叶星竹语气不怎么好。
“五、五千。”
付宸低着头，看着鞋尖，心里想着，躲过了破产危机，这下却躲不过开除。
“你是实习生？”
这相差太大了吧。
“不、不是，我、我刚毕业，还、还在学习中。”
付宸费了好大的力气，才磕磕绊绊说完。
叶星竹拧眉想事情，付宸的心不上不下，感觉度秒如年。
“你先出去！”
陆尧安解救了他。
“这……要怎么定？我们本来是打算给他们涨工资，但……现在已经远远超过了我们的预算。”
工资给多了不好，给少了也不好，他们刚接受，现在正是收买人心的时候，但叶星竹不想花冤枉钱。
“明天it考核，谁能胜出工资加一万，其余按他们报的减两千发。
财务考证，初级五百，中级一千，注会五千，至于前台，定期礼仪培训，培训不通过就换。”
陆尧安思忖了片刻，当即拍板。
“这个好。”
有竞争就有压力，有利益就有动力，这样就可以让员工死心塌地为公司干活。
杨青心里没底，叶总没什么经验，但跟着叶总一起来的少年，不是那么好骗的。
“杨总，其实不涨工资也行，我同学失业好几年了，我现在还有工作，已经很满足了。”
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